ZUS

Istotna nowa zmiana dotyczy możliwości zwolnienia z opłacania składek ZUS na okres 3 miesięcy dla przedsiębiorców zatrudniających do 49 osób. Ustawa stanowi o osobach „ubezpieczonych„, dlatego należy przyjąć, że zwolnieniem nie będą objęte jedynie osoby zatrudnione na umowę o pracę, ale również zleceniobiorcy. Istotną kwestią jest również to, że zwolnienie dotyczy jedynie nieopłaconych składek, dlatego jeśli pośpieszyłeś się z zapłatą należności ZUS za miesiąc marzec br. zwolnienia za te składki możesz nie otrzymać. W trakcie debaty nad tarczą w Senacie, minister z Kancelarii Prezesa Rady Ministrów odpowiadając na pytanie jednego z senatorów, stwierdził, że przedsiębiorcy, którzy takie składki opłacili będą mogli starać się o zwrot tych środków, jednakże w obecnym stanie prawnym nie ma regulacji, które by na to pozwalały. Zwolnienie dla pracodawców zatrudniających od 10 do 49 osób udzielane jest do wysokości 50%.

Mikropożyczka

W nowej wersji tarczy antykryzysowej zmieniono również zasady udzielania pożyczek dla mikroprzedsiębiorców. Pożyczka może zostać udzielona również mikroprzedsiębiorcy niezatrudniającemu pracowników. Co prawda, dotychczasowe rozwiązania przewidywały możliwość udzielenia pożyczki dla mikroprzedsiębiorców, a więc takich, u których średnioroczny stan zatrudnienia był mniejszy niż 10, ale Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w przesłanym do Urzędów Pracy piśmie zajęło stanowisko, że pożyczka nie może być udzielona przedsiębiorcom niezatrudniającym pracowników. Formularz dostępny na stronie praca.gov.pl nie pozwalał także na wpisanie wartości „0,00”. W nowej wersji tarczy 2.0 usunięto obowiązek oświadczeń o stanie zatrudnienia, pozwalając na staranie się o pożyczkę również przedsiębiorcom niezatrudniającym pracowników. Dostosowano już także wersję wniosku na portalu Publicznych Służb Zatrudnienia.

Świadczenie postojowe

Dla osób prowadzących działalność gospodarczą oraz wykonujących pracę na podstawie umów cywilnoprawnych ustawodawca przewidział świadczenia postojowe. Zmiany w nowej tarczy 2.0 dotyczą przede wszystkim:

• możliwości ubiegania się o ponowne świadczenie postojowe, nie więcej niż trzykrotnie, jeżeli sytuacja materialnie nie uległa poprawie. Ustawa nie precyzuje jednak co należy rozumieć przez określenie „nie uległa poprawie„;
• usunięcia wymogu przychodu nie wyższego od 300% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia, co oznacza, że o świadczenie postojowe będzie mogła starać się osoba, która osiągnęła przychód wyższy niż 15.595,74 zł.

#RatujBiznes

Nasza kancelaria bierze udział w akcji Rzecznika Małych i Średnich Przedsiębiorców #RatujBiznes, w ramach której świadczymy nieodpłatnie (pro publico bono) pomoc prawną przedsiębiorcom z sektora MŚP przy wypełnianiu i składaniu wniosków o wsparcie finansowe czy ulgi, zwolnienia w zapłacie należności publicznoprawnych. Prosimy kierować do nas wszelkie pytania, wątpliwości prawne oraz biznesowe związane z pomocą prawną w tym trudnym czasie.